Auf Distanz erfolgreich zusammenarbeiten: Die Führung der Teams online aus dem Home Office stellt die Führungskräfte der Berliner Uni vor besondere Herausforderungen. Sie benötigen spezielles Wissen über Kommunikation auf Distanz. Die virtuelle Gestaltung der Zusammenarbeit im Team ist eine weitere Fragestellung. Im Führungstraining als Elearning Kurs lernen die Führungskräfte die Erfolgsfaktoren dezentraler Führung kennen, reflektieren ihre eigene Führungsrolle und verstehen, wie sie diese Form der Zusammenarbeit gut und effektiv gestalten. Die Vorteile von dezentraler Führung werden transparent.
Formate Elearning Kurs für die Universität:
- Die Teilnehmenden lernen im individuell passgenauen Lernvideo die wichtigsten Theorien und Erfolgsfaktoren kennen. Sie bekommen eine Anleitung für ihr virtuelles Führungskonzept und Lösungen für schwierige Situationen.
- Im darauffolgenden Online Workshop tauschen sich die Teilnehmenden über den Wissenstransfer in die Praxis aus. Sie beraten sich auf kollegialer Ebene gegenseitig. Tipps, Hinweise und Ideen runden den Workshop ab. Die Trainerin gibt Feedback und Lösungsvorschläge.
- Für schwierige Fälle nutzen die Führungskräfte nach diesem Prozess die Chancen des Online Coaching bei der Trainerin und bekommen Antworten auf ihre individuellen Fragen und Probleme.
Schau Dir hier eine Sequenz aus dem Lernvideo zum virtuellen Führen an: